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抚州市南丰县专卖管理工作的解读与考核办法

随着抚州市南丰县专卖管理工作的深入推进，为了全面落实省、市局2011年工作会议及专卖管理工作会议的精神，结合南丰县的实际情况，特制定以下考核办法。

一、总体框架与要求

紧扣“上水平”总体目标，全面落实省市局的工作指导，突出打击制售网络这一重点。立足于本地市场、本地案件及日常监管，全面实行过程化管理、痕迹化考核。总体要求全体专卖执法人员严格遵守法律法规，规范执法行为，着力提高南丰县市场占有率、净化率和控制力。

二、考核对象与内容

考核对象包括南丰县专卖局专卖办、各稽查中队及专卖执法人员。考核内容涵盖队伍建设、内部监管、打假破网、市场监管、基础工作、法制宣传与依法行政等方面。其中，队伍建设主要考核人员素质提高、岗位职责明确、工作制度健全等；内部监管主要考核长效机制建设、内管工作规范的贯彻落实等；打假破网主要考核破获制售网络案件的情况。

三、详细任务与目标

南丰县专卖局在市场方面设定了多项具体目标和任务，包括破获一定数量的网络案和大要案件，市场净化率达到高标准，销售率百分百，专卖人员动态管理全面到位等。还要求推广和使用专卖信息系统，案件录入率和信息维护准确率均需达到百分百。零售户参与自律小组的比例也有明确要求。

四、重视专卖执法人员的素质提升与规范执法

强调全体专卖执法人员需严格遵守法律法规及上级下发的工作纪律，规范自身专卖执法行为。如有违反者，将视情节轻重给予行政处分并扣罚责任人相应金额。重视执法人员资格考试通过率以及技能鉴定通过率，以提升执法人员的专业素养。

此考核办法的制定是为了全面促进抚州市南丰县专卖管理工作的全面提升，希望通过这一制度的实施，能够进一步提高南丰县专卖管理工作的效率与水平，确保市场的健康有序发展。更多信息请关注抚州市南丰县相关频道。